黑鲨陨落裁员欠薪背后昔日小米系电竞大厂的生死劫
本文深入剖析了黑鲨科技裁员欠薪风波,揭示其从“网红”科技公司到如今困境的根源,包括VR战略失误、资本运作困境以及市场竞争压力。同时,探讨了黑鲨科技在亚马逊平台的运营情况,并为跨境电商卖家提供了合规、精细化运营和风险控制等方面的启示。
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亚马逊3C大卖黑鲨科技深陷裁员风波,昔日风光无限的背后是员工的讨薪困境。公司承诺的补偿金未能如期发放,引发员工强烈不满。公司资金链紧张、资产转移等问题浮出水面,员工维权之路漫长。该事件引发行业对高速扩张下风险控制的反思。
本文揭示eBay价值,分析其回款快、规则公平等优势。老卖家精细运营仍可掘金,eBay是实力卖家的舞台。
跨境电商“带薪长假”现象折射行业困境,小卖家面临生存挑战。文章分析了“神仙老板”与“不定量工资”背后的真相,并为小卖家提供了稳住核心利润、精简业务、谨慎拓展等破局之道,强调精细化运营和提升自身竞争力的重要性,助力小卖家在寒冬中逆风翻盘。
年底总结季,采购人如何写出既专业又出彩的年终总结?本文提供一份融合部门与个人视角的采购人年终总结模板,涵盖KPI达成、供应商管理、成本控制、项目回顾、问题分析、个人成长、工作计划等方面,助你数据驱动、成果说话,升职加薪。
USPS二季度亏损收窄,收入增长但包裹量降。转型计划旨在提升运营,但成效待考。未来机遇与挑战并存。
联合太平洋与诺福克南方价值850亿美元的合并案备受瞩目,工会对此持谨慎态度,关注就业保障与公平待遇。STB将全面审查,平衡各方利益。合并旨在提升效率与服务,期待合作共赢,开创铁路货运新篇章。
美国众议院通过立法方案,旨在避免全国性铁路罢工,包含强制执行既定协议(含加薪和医疗保障)和增加七天带薪病假两项决议。该方案能否在参议院通过尚存不确定性,直接关系美国经济命脉。
UPS与Teamsters达成五年期初步协议,避免罢工危机。协议包括历史性工资增长、兼职员工工资提升、改善工作条件等,但仍需工会成员批准。协议或将导致运费上涨,对市场产生重大影响。
亚马逊为迎接旺季,宣布招聘15万名员工并提高薪资福利,显示出对年末销售额增长的信心。同时,Vine计划推出限时折扣,为卖家提供获取评论的机会。卖家应理性评估自身情况,优化产品和推广策略,抓住机遇,实现销售目标。