斯里兰卡海关效率倍增秘籍WCO助力打造PCA升级版
世界海关组织(WCO)在斯里兰卡举办事后稽查(PCA)研讨会,旨在提升斯里兰卡海关的PCA能力,优化贸易环境,增加税收收入。通过专家指导、实战演练,助力斯里兰卡海关打造更高效的PCA流程,提升通关效率,增强企业合规意识,促进贸易发展。
世界海关组织(WCO)在斯里兰卡举办事后稽查(PCA)研讨会,旨在提升斯里兰卡海关的PCA能力,优化贸易环境,增加税收收入。通过专家指导、实战演练,助力斯里兰卡海关打造更高效的PCA流程,提升通关效率,增强企业合规意识,促进贸易发展。
亚太地区海关专家齐聚印度,探讨 transit 领域的最佳实践,聚焦 WCO Transit 指南,分享铁路 transit 经验,并展望未来发展方向。本次研讨会旨在加强区域合作,推广信息技术应用,完善法律法规,加强能力建设,促进公私合作,共同构建亚太 transit 新格局。
WCO亚太地区风险管理与缉私分析研讨会在日本举行,旨在提升亚太地区海关风险管理能力。会议涵盖风险评估、目标设定、国家目标中心建设等议题,强调数据分析在风险管理中的关键作用,并为区域贸易安全和便利化做出贡献。
萨尔瓦多启动AEO计划,旨在通过对符合标准的企业进行认证,提升贸易效率和安全,促进经济发展。该计划是全球贸易便利化的重要举措,将助力萨尔瓦多在全球贸易中扮演更重要角色,并为其他中美洲国家提供借鉴。
玻利维亚海关通过参与SECO-WCO全球贸易便利化项目,成功举办领导力与管理发展高管研修班,显著提升了高管团队的凝聚力、信任度和谈判技巧。此举为应对未来挑战奠定坚实基础,并为其他国家海关机构提供宝贵经验。
埃塞俄比亚海关委员会通过与世界海关组织的合作,提升关员在协调制度(HS)领域的专业能力。文章强调了商品归类的重要性,分享了ECC考察学习的亮点,并为其他发展中国家的海关和企业提供了借鉴和建议,旨在提升贸易竞争力。
马里海关在世界海关组织(WCO)的支持下,启动人力资源管理(HRM)现代化改革,旨在构建以能力为导向的现代HRM体系。通过诊断评估、能力建设和职位体系完善,马里海关为打造卓越关务队伍奠定了基础,以期更好地服务国家经济发展。
世界海关组织在乌克兰举办了关于HS协调制度与海关实验室作用的国家研讨会,旨在提升乌克兰海关商品归类能力,强调海关实验室在商品归类中的重要性,并促进国际合作与交流,为乌克兰海关现代化建设注入新的动力。
利比里亚税务局在世界海关组织(WCO)支持下,实施人力资源管理(HRM)现代化,构建岗位目录和能力框架,并启动能力评估和变革管理。作为西非地区典范,该局正迈向人力资源管理区域领导者地位,为其他发展中国家提供借鉴。
世界海关组织在突尼斯举办事后稽查国家研讨会,旨在提升突尼斯海关的事后稽查能力。研讨会涵盖WCO指南解读、人力资源管理、案例研究及小组讨论,助力突尼斯海关优化稽查流程,应对复杂贸易环境下的风险,促进经济发展。