供应链进化端到端视角人才如何驱动企业价值增长
全球供应链转型对人才提出新要求,具备端到端视角和跨职能协作能力的人才成为关键。传统供应链模式存在价值流失问题,企业需通过内部培养和外部招聘,构建具备数据驱动决策、可视化沟通、建模预测、流程优化和持续学习能力的端到端人才队伍,从而驱动供应链的持续优化和价值增长。
全球供应链转型对人才提出新要求,具备端到端视角和跨职能协作能力的人才成为关键。传统供应链模式存在价值流失问题,企业需通过内部培养和外部招聘,构建具备数据驱动决策、可视化沟通、建模预测、流程优化和持续学习能力的端到端人才队伍,从而驱动供应链的持续优化和价值增长。
印度宣布雄心勃勃的“净零港口”计划,目标是到2047年实现所有主要港口净零碳排放。该计划涵盖能源转型、电气化改造、技术创新、数字化赋能和基础设施升级等多个领域,并关注劳动力发展、性别平等和金融支持。若成功,印度将成为全球绿色海事领导者,推动绿色贸易,为全球气候目标做出贡献。
联邦快递(FedEx)正通过“网络2.0”计划和“DRIVE”项目进行运营重塑,以应对需求下滑和成本上升的挑战。这些举措旨在优化网络、降低成本、提高效率,并适应不断变化的市场需求。然而,转型过程面临执行风险和市场不确定性,联邦快递需在追求效率的同时确保客户体验,方能成功应对挑战,巩固其行业地位。
第二届粤港澳大湾区数字物流高质量发展大会聚焦数字技术驱动下的物流行业转型。百运网作为总冠名单位,展示了其数智化跨境物流解决方案,并提出“AI + 全链路物流”理念。大会强调智能化、协同化、绿色化和个性化是未来数字物流的发展趋势,预示着粤港澳大湾区数字物流将迎来更广阔的发展空间。
威利·沃尔什,现任国际航空运输协会(IATA)总干事,是一位拥有超过40年航空业经验的资深人士。他曾成功带领爱尔兰航空、英国航空和国际航空集团度过危机并实现转型。沃尔什以其务实、果断的领导风格和对航空业的深刻理解,在全球航空业面临诸多挑战的当下,致力于推动航空业的安全、高效和可持续发展。
特朗普政府再次退出《巴黎协定》引发广泛关注。文章分析了协定核心内容、企业界早期反应及特朗普政府的退出理由,并探讨了行业专家对美国退出协定的观点与应对建议。强调尽管美国退出协定带来不确定性,但应对气候变化已成全球共识,企业应将可持续发展纳入长期战略,积极推动绿色转型。
普洛斯IBI指数显示,物流地产需求迎来转折点,第三季度IBI活动指数录得53,标志着市场开始复苏。净吸纳量、新租赁签约量和待建项目储备量均有所改善。报告指出,市场复苏是非线性的,大型企业和电商巨头引领增长。尽管面临挑战,但市场仍充满机遇,企业需密切关注市场变化,灵活调整策略。
世界海关组织(WCO)举办数据分析研讨会,旨在推动数据分析在海关领域的应用,提升海关管理效能。通过数据分析,海关可实现风险管理、贸易合规、通关便利化和税收征管等目标,最终实现数字化转型,构建智慧海关。面临数据质量、安全、人才和技术挑战,海关需积极应对,拥抱数据分析,服务国家经济发展。
为了实现航空业2050年净零排放目标,机场地面运作正经历一场绿色转型。本文深入探讨了电动GSE、替代燃料、GSE共享池、可持续滑行等关键措施,以及环境管理体系、废物管理、员工发展和AI技术在提升地勤效率和可持续性方面的作用。通过行业合作与标准化,未来的机场地勤将更加环保、高效和以人为本。
国际航空运输协会(IATA)将于2026年在新加坡举办世界数据峰会(WDS),聚焦航空业的数据、技术和网络安全。峰会将汇聚行业领袖,探讨数据战略、人工智能、网络安全、数据共享等关键议题,旨在推动航空业的数字化转型,提升运营效率和旅客体验。数据分析师可借此机会了解行业趋势,建立连接,驱动创新。