跨境电商凛冬卖家勒紧裤腰带运营提前猫冬过年
跨境电商行业正经历寒冬,卖家面临成本上升、平台政策收紧等多重挑战。许多公司采取变相裁员、削减福利等方式应对。面对困境,卖家需精细化运营、拓展多元渠道、加强品牌建设与供应链优化,方能在激烈的市场竞争中生存并发展。
跨境电商行业正经历寒冬,卖家面临成本上升、平台政策收紧等多重挑战。许多公司采取变相裁员、削减福利等方式应对。面对困境,卖家需精细化运营、拓展多元渠道、加强品牌建设与供应链优化,方能在激烈的市场竞争中生存并发展。
亚马逊为迎接旺季,宣布招聘15万名员工并提高薪资福利,显示出对年末销售额增长的信心。同时,Vine计划推出限时折扣,为卖家提供获取评论的机会。卖家应理性评估自身情况,优化产品和推广策略,抓住机遇,实现销售目标。
面对“新常态”供应链挑战,企业需打破淡旺季思维,拥抱弹性运营;升级人才战略,吸引、保留和发展高素质劳动力;利用数据驱动决策,优化劳动力管理;技术赋能,提升生产力;关注员工福祉,打造安全健康的工作环境,构建弹性供应链。
美国《邮政改革法案》旨在改善USPS财务状况,核心内容包括取消退休福利预先注资、整合医保、确立六天投递义务等。专家指出,改革并非“救助”,而是纠正历史缺陷,USPS仍面临诸多挑战,如电动车转型、投递标准调整等,未来发展需密切关注。
美国参议院通过《21世纪邮政服务法案》,旨在帮助USPS摆脱财务困境。法案通过鼓励提前退休、调整退休福利预付机制、拓展业务范围等措施,力图实现USPS的财务自给自足。尽管挑战依然严峻,但该法案为USPS的改革带来了一线曙光。
JLL 报告揭示工业地产新趋势:以人为本的设计理念正重塑物流中心,通过优化工作环境、提升员工福祉来应对劳动力挑战。报告强调了 WELL 建筑标准的应用,并总结了十大创新举措,旨在帮助企业打造更具竞争力的物流设施。
假日季临近,物流与零售业面临用工荒挑战。UPS、亚马逊等巨头纷纷启动大规模招聘,提高薪酬福利以吸引人才。企业需优化人员结构,提前规划,关注员工体验,方能在“抢人大战”中胜出,保障供应链畅通,提升消费者购物体验。
东部塞拉地区机场(BIH),位于加利福尼亚州毕夏普市,是连接优胜美地东部地区和猛犸湖的重要门户。文章详细介绍了BIH机场的地理位置、基本信息、重要性以及周边旅游亮点,为计划前往该地区的旅客提供了实用指南。
金尚鸿学堂特邀许福吉博士,对比分析泰国正大集团谢国民与马来西亚郭氏集团郭鹤年的商业智慧。讲座将从战略布局、经营理念、跨国经营策略等多维度,解读两位商业领袖的成功之道,为企业家和投资者提供借鉴。
Geoffrey Arend和Sabiha Arend夫妇荣获2025年度“吉姆·福斯特奖”,以表彰他们50年来对空运业的卓越贡献。文章深入探讨了该奖项的意义,并结合美国航空货运的视角,分析了空运业面临的机遇与挑战,以及数字化转型、可持续发展的重要性。