供应链领导力危机人才流失加剧韧性面临严峻挑战
Gartner调研显示,供应链领导层频繁变动严重影响企业运营。传统领导模式面临挑战,企业需建立多元化培养体系,提供清晰职业路径,加强跨部门协作,拥抱技术变革,构建学习型组织,打造具备韧性、协作能力和前瞻性思维的领导团队。
Gartner调研显示,供应链领导层频繁变动严重影响企业运营。传统领导模式面临挑战,企业需建立多元化培养体系,提供清晰职业路径,加强跨部门协作,拥抱技术变革,构建学习型组织,打造具备韧性、协作能力和前瞻性思维的领导团队。
Workforce Go推出免费网络研讨会,助力分销企业应对旺季人力资源挑战。研讨会聚焦简化薪资、人力资源和时间跟踪流程,提升员工满意度,优化运营效率。Workforce Go提供与ERP集成的解决方案,消除手动输入,实现劳动力数据的集中管理,帮助企业在竞争激烈的市场中取得成功。
AI浪潮下,跨境电商面临就业市场变革与年末零售增长的双重挑战。企业需拥抱AI,调整人才结构,抓住零售机遇,善用大数据工具,并关注海南自贸港政策红利,不断提升专业技能,方能应对行业变革,实现可持续发展。
国际航空运输协会承诺到2050年实现净零碳排放,呼吁全行业及政府共同努力,通过可持续航空燃料、技术创新、运营优化、碳捕获和补偿等多种手段,构建可持续航空生态系统,实现航空业的绿色转型。
《基础设施投资和就业法案》旨在升级美国基础设施,长期或提升物流效率,但短期影响有限。政策导向关注公平与环保,可能影响物流项目审批。物流企业需积极参与,调整策略,关注技术创新。该法案将重塑美国物流格局,并对全球供应链产生影响。
7月美国ISM服务业PMI指数创历史新高,达64.1,标志着服务业连续14个月增长。商业活动、新订单和就业是主要驱动力,但供应链瓶颈、劳动力短缺和通胀压力构成挑战。专家预计服务业将保持增长,但增速放缓,通胀短期内仍将维持高位。
IATA客运比例分摊课程助从业者掌握规则,提升票价计算能力,优化数据处理,确保收入公平分配,提高利润,降低成本。
Netcomm预测意大利黑五网一在线销售额将增长8%,达20亿欧元。服装、电子产品、食品和葡萄酒将是热门品类。通胀和线下回归影响增长,零售商需关注消费者忠诚度和全渠道战略,应对物流高峰,实现线上线下融合。
FAST法案驱动CSA项目变革,旨在提高透明度并解决数据准确性问题。FMCSA将暂停公开部分数据,进行数据质量评估与改进。法案还包括技术激励与事故可预防性规定,行业反应褒贬不一。数据分析师可利用先进技术,助力风险预测与实时监控,共同推动运输安全。
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