企业转型升级如何驾驭新常态下的变革浪潮
面对商业世界的“新常态”,企业需将变革视为机遇而非威胁。本文解读《变革性变革的五大新原则》白皮书,提炼出明确愿景、建立领导力、构建文化、赋能员工、持续评估五大原则,并结合案例与CEO观点,阐述企业如何拥抱变革,在未来竞争中立于不败之地。
面对商业世界的“新常态”,企业需将变革视为机遇而非威胁。本文解读《变革性变革的五大新原则》白皮书,提炼出明确愿景、建立领导力、构建文化、赋能员工、持续评估五大原则,并结合案例与CEO观点,阐述企业如何拥抱变革,在未来竞争中立于不败之地。
亚马逊将于2026年停止美国境内FBA商品预处理和贴标服务,卖家需提前做好准备。本文分析了新规带来的挑战,并提供了应对策略,包括评估运营状况、优化包装流程、选择第三方服务商、利用亚马逊资源以及提前规划,助力卖家顺利转型,化挑战为机遇。
TikTok 在拉丁遗产月期间推出一系列活动,包括拉丁裔开拓者计划、创意拨款项目、直播和沙龙活动,旨在赋能拉丁裔创作者,推广拉丁音乐文化,并促进更广泛的文化理解。这些活动为品牌和个人提供了参与和学习的机会,有助于提高文化敏感性和包容性。
亚马逊库容新政核心在于引入“预留费竞价”机制,卖家需通过竞价申请额外仓储空间。新政简化了仓储限制,提高了灵活性和透明度,但也引发了卖家对成本增加和平台“薅羊毛”的担忧。卖家需优化库存管理、精准预测销量,灵活应对新政。
本文结合一位“过来人”的经验,分析了亚马逊商标DIY注册的利弊。虽然DIY注册可以省钱,但需要投入大量时间和精力,且容易出错。相比之下,选择专业的代理机构,可以节省时间和精力,提高注册成功率,对于卖家来说或许是更明智的选择。
法荷航集团在后疫情时代积极推进绿色转型,应对客运量回升与减排压力并存的挑战。通过投资新型飞机、采购可持续航空燃料(SAF)等措施,致力于减少碳排放。同时,呼吁公共部门提供支持,建立公平竞争环境,共同推动航空业的可持续发展。
马拉维税务局在WCO和Sida-WCO TFCM Programme的支持下,积极构建基于胜任力的人力资源管理系统(CBHRM),旨在通过精准选拔人才、定制化培训、客观绩效评估和优化职业发展,提升组织效能。MRA的实践经验为其他发展中国家的税务机关提供了宝贵的借鉴。
为了高效预订全球货运,需提供起运地与目的地、运输模式、价格责任方、预计发运日期、货物信息、集装箱规格与数量、单箱重量,以及提货/装货安排。特殊货物如冷藏品、危险品或超尺寸货物需额外信息。掌握这些关键信息,确保货运预订顺利进行。
Shopify POD插件评测:对比Printful等主流插件,涵盖产品、质量、价格、物流、易用性,助力独立站选型。
京津冀地区为提升蔬菜等生活必需品的供应保障能力,签署了互助框架协议,加强市场协作和应急保障机制。此外,建设“环京津1小时鲜活农产品物流圈”,促进蔬菜等农产品的进京销售,实现互利共赢,充分保障市民消费市场的稳定运转。