世界海关组织启动小岛经济体奖学金计划助力提升能力建设
世界海关组织（WCO）启动小岛经济体（SIE）奖学金计划，旨在提升这些地区海关官员的能力建设。该计划通过需求调查、课程设置、专家授课等方式，为SIEs海关官员提供国际经济学、贸易法规、数据分析、风险管理等领域的培训，助力其提升海关管理水平，促进经济可持续发展。
风险把脉贸易提速世界海关组织助力苏丹海关升级通关秘籍
WCO评估苏丹海关风险管理，助其落实WTO贸易便利化协定。报告肯定进展，指出不足并提改进建议。
海关稽查如何升级世界海关组织助力塞拉利昂优化税收监管
世界海关组织（WCO）在塞拉利昂开展事后稽查诊断，旨在帮助该国提升税收监管能力。通过深入调研和专家建议，WCO为塞拉利昂量身定制了一套改进方案，涵盖法律法规、风险管理、信息化水平、人员培训和部门协作等方面。此举不仅提升了塞拉利昂的海关稽查水平，也为全球海关监管提供了有益的借鉴。
世界海关组织助力西非和中非地区提升信息技术战略领导力
WCO在塞内加尔举办西非和中非信息技术战略研讨会，提升海关领导力，应对贸易挑战，促进经济发展。
世界海关组织助力赞比亚贸易便利化能力建设专家评估报告
世界海关组织（WCO）对赞比亚进行贸易便利化能力评估，聚焦货物放行时间研究、协调边境管理、数据协调和单一窗口建设。评估提出针对性建议，旨在提升赞比亚税务局（ZRA）内部能力，并确定货物放行时间研究的实施时间表，为赞比亚贸易便利化改革提供支持。
加速贸易便利化世界海关组织单一窗口指南升级策略与实践
WCO升级单一窗口指南，简化流程，助力各国能力建设，加速贸易便利化。欢迎各方献策，共促全球贸易繁荣。
打破沟通壁垒世界海关组织国际术语释义助力全球贸易畅通
世界海关组织（WCO）的国际术语释义旨在建立统一的海关术语标准，促进国际贸易便利化。建议各方广泛应用该释义，在国际层面精准引用，并将其纳入立法教学。WCO鼓励各方及时反馈实施情况，共同构建更繁荣的全球贸易体系。
世界海关组织助力莫桑比克税务局人力资源体系现代化升级
世界海关组织(WCO)应莫桑比克税务局(MRA)邀请，在华海关合作基金(CCF-China)资助下，对其人力资源管理(HRM)系统进行现代化诊断评估，旨在通过优化HR框架，应对人力资源挑战，实现战略目标。评估包括会谈、访谈和研讨会，最终向MRA提交改进建议，MRA局长表达了对未来合作的乐观期待。
赋能女性创想知识产权点亮她力量世界知识产权日行动倡议
世界知识产权日聚焦女性创新，WCO呼吁各国海关部门加强知识产权保护，赋能女性创业者。通过提升知识产权意识、强化海关监管、促进国际合作，为女性创作者打造公平的创新环境，共同迎接由女性创新驱动的未来。
加纳税务局在世界海关组织支持下启动人力资源现代化蓝图
加纳税务局在世界海关组织支持下，启动人力资源现代化蓝图。通过WCO WACAM项目，GRA旨在建立基于胜任力的人力资源管理体系，优化招聘流程，加强员工培训，改进绩效管理，并提升人力资源部门能力，为加纳经济发展做出贡献。