加拿大秘境机场麦克默里堡南列日机场全方位指南
本文深入介绍了加拿大麦克默里堡/南列日机场(CLS3),包括其地理位置、时区、缺失的天气信息以及NOTAM的重要性。强调了该机场在连接偏远社区和支持当地经济方面的作用,并提供了获取更多信息的途径,旨在为计划前往该地区的飞行员和旅客提供全面的了解。
本文深入介绍了加拿大麦克默里堡/南列日机场(CLS3),包括其地理位置、时区、缺失的天气信息以及NOTAM的重要性。强调了该机场在连接偏远社区和支持当地经济方面的作用,并提供了获取更多信息的途径,旨在为计划前往该地区的飞行员和旅客提供全面的了解。
世界海关组织(WCO)对WCO-WACAM项目在加纳税务局(GRA)的支持成果进行了评估,结果显示GRA在利益相关者参与、人力资源管理和战略管理方面取得显著进展。WCO将继续深化与GRA的合作,助力其实现现代化转型,提升贸易便利化水平,为加纳经济发展做出更大贡献。
世界海关组织亚太地区能力建设区域办公室(ROCB A/P)迎来韩国和中国香港海关的新成员,增强了其区域合作能力。ROCB A/P致力于通过能力建设活动,提升亚太地区海关官员和组织的能力,以实现“世界一流海关”的愿景。泰国海关为该办公室提供了重要支持。
2009年圣卢西亚启动AEO计划探索,旨在通过认证安全可靠的贸易经营者,简化通关手续,提升企业竞争力。研讨会分享了牙买加的经验,强调快速行动的重要性。私营部门虽有疑虑,但承诺支持。AEO认证是全球趋势,圣卢西亚需克服挑战,抓住机遇,实现贸易便利化和经济发展。
布基纳法索海关在WCO的支持下,积极推进预裁定机制的建立,旨在提高贸易效率、降低贸易成本、增强贸易透明度。通过能力建设研讨会,海关人员对协调制度和预裁定规则有了更深入的了解。预裁定机制的落地将为布基纳法索的贸易发展带来积极影响。
瑞典海关署长率团访问世界海关组织,双方重点讨论了数字化转型、国际合作及贸易便利化等议题。强调利用信息技术提升海关效率,加强信息共享,共同应对全球性挑战,并对瑞典在WCO项目中的重要支持表示感谢。此次会晤为全球海关的未来发展注入了新的活力。
世界海关组织(WCO)通过西非海关管理现代化(WACAM)项目,支持冈比亚税务局(GRA)实施以能力为基础的人力资源管理模式。WCO专家团队审查了GRA的人力资源管理工具,提出了改进建议和实施计划。GRA有望成为西非和中非地区人力资源管理领域的标杆,为其他国家提供经验借鉴。
在世界海关组织和中国海关合作基金的支持下,约旦举办了海关估价与欺诈研讨会,旨在提升北非、近东和中东地区海关官员的专业技能。研讨会聚焦WTO《海关估价协议》、收入保障工具包应用及欺诈应对,通过案例分析和风险管理探讨,促进区域合作,共建公平贸易环境。
世界海关组织(WCO)通过WCO-ESA Project II支持肯尼亚区域培训中心(RTC)采用混合式培训方法,整合线上线下资源,提升海关人员专业技能。项目包括搭建国家电子学习平台、培训师培训及试点海关复习课程。混合式学习已成为海关培训新趋势,助力全球贸易便利化。
在WCO WACAM项目的支持下,利比里亚税务局正积极推行基于胜任力的人力资源管理体系,包括岗位基准、胜任力框架和岗位说明书等工具的开发,并制定了人力资源和培训战略。此举旨在提升员工绩效,实现组织目标,并为利比里亚的经济发展和社会进步注入新的活力。