98 吨是多少千克重量单位换算详解
本文详细解析了 9/8 吨换算为千克的过程，得出结论为 1125 千克。同时，探讨了重量单位换算在购物、烹饪、物流、科研等领域的实际应用，并介绍了常见重量单位、测量工具的选择与注意事项，以及可利用的换算工具与资源，旨在帮助读者掌握重量单位换算技能。
货运市场风向标TD CowenAFS 指数揭示卡车包裹及零担运输新机遇
TD Cowen-AFS 货运指数揭示了卡车、包裹及零担运输市场的最新动态。卡车运输现货市场现乐观迹象，但合同费率滞后；包裹运输价格调整有效，竞争激烈；零担运输价格坚挺，但承运商定价自律减弱。该指数为货运企业提供了制定战略、优化运营、提高盈利能力的重要参考。
物流地产需求触底反弹Prologis IBI 指数预示市场新动向
Prologis IBI 报告显示，物流地产需求触底反弹，市场情绪改善。净吸纳量、新租赁签约量和项目储备量均高于 2024 年平均水平。企业积极应对贸易挑战，利用率上升，市场环境改善是主要驱动因素。预计短期内空置率将维持稳定，但建筑管道收紧，租金增长可能再次加速。
DHL全球货运推出清关整合服务化繁为简助力美国进口企业降本增效
DHL全球货运推出清关整合服务，旨在简化美国进口流程，降低成本，提升效率，规避风险。该服务通过整合多批次货物，以单一申报的方式进行清关，并利用先进技术实现数据集成和实时追踪，适用于电商平台、零售企业和制造企业等，助力企业在复杂贸易环境中提升竞争力。
国际空运货物到港逾期提货费用的全面解析与应对策略
本文深入解析国际空运货物到港后逾期提货可能产生的各项费用，包括仓储滞期费、滞港费、清关相关逾期费以及长期滞留处理费，并分析了不同区域的费用差异。同时，为跨境电商卖家提供了避免逾期提货费用的有效策略，旨在帮助卖家降低运营成本，提升盈利能力。
加拿大西海岸港口劳资谈判峰回路转新协议能否终结供应链不确定性
加拿大西海岸港口劳资谈判再次达成暂定协议，此前工会曾否决一项协议。新协议旨在解决工资、福利和工作条件等问题，但仍需工会成员批准。此次事件凸显了供应链的脆弱性，以及劳资关系对经济的影响。长期解决方案需劳资双方加强沟通、增进互信，共同应对挑战。
AI赋能物流Greenscreensai联手Hubtek重塑货运定价新格局
Greenscreens.ai与Hubtek合作，旨在利用机器学习构建中立平台，提供预测性定价情报和收益优化，应对物流挑战，提升行业效率。通过更精准的定价预测、更优化的收益管理和更高效的运营流程，推动物流行业向智能化、数据驱动方向发展，构建更智能高效的物流生态系统。
后疫情时代TIA总裁Reinke解读美国货运经济与经纪市场新格局
本文深入解读了美国运输中间商协会（TIA）总裁兼首席执行官Anne Reinke对当前货运经济与经纪市场的评估。内容涵盖疫情影响、运力供需、费率定价、3PL利润以及旺季预期等关键议题，并探讨了TIA在行业发展中的作用与未来展望，为货运企业应对挑战、把握机遇提供参考。
UPS劳资谈判僵局罢工阴影下的应急预案与经济影响
UPS与Teamsters的劳资谈判陷入僵局，罢工风险增加。UPS启动应急预案，应对可能发生的罢工。Teamsters要求提高工资、改善福利和工作条件。罢工可能导致供应链中断、运输成本上升和经济增长放缓。企业和消费者需采取替代方案和应对策略。双方需理性谈判，避免罢工，维护经济稳定。
东海岸港口六年无忧劳资协议保驾护航供应链稳定升级
国际码头工人协会（ILA）与美国海事联盟（USMX）签署六年新合同，确保美国东海岸和墨西哥湾沿岸港口劳工和平。协议包含历史性工资增长、自动化保护及福利待遇升级，消除了罢工风险，保障货物准时交付，降低运营成本，提升客户满意度，为企业带来稳定和发展机遇。