菲律宾海关AEO计划再升级WCO助力打造更优营商环境
世界海关组织（WCO）助力菲律宾海关（BOC）提升其“经认证的经营者”（AEO）计划，通过能力建设考察和实战演练，提升BOC官员的AEO安全标准验证技能。此举旨在促进菲律宾贸易便利化，营造更优营商环境，并支持其在东盟地区的合作。后续将提供更深入的培训，完善AEO体系，为菲律宾的贸易发展注入新动力。
马拉维海关强化商品归类能力助力贸易合规与税收征管
马拉维海关税务局与世界海关组织及东南非洲共同市场合作，举办高级协调制度培训，提升海关人员商品归类能力，重点关注药品、食品及通用零部件的关税分类，旨在提高商品归类的准确性和一致性，确保税收正确征收和贸易数据准确统计，为马拉维的贸易便利化和经济发展做出积极贡献。
埃斯瓦蒂税务局人才升级基于胜任力的HRM体系建设深度解析
世界海关组织为埃斯瓦蒂税务局举办了基于胜任力的人力资源管理虚拟研讨会，旨在提升其高层管理团队的胜任力，并协助构建与企业战略对齐的HRM体系。通过胜任力模型构建、招聘优化、培训提升和绩效管理改进，助力埃斯瓦蒂税务局实现人才战略升级，并为其他发展中国家税务机构提供借鉴。
埃塞俄比亚海关迎来预裁定时代WCO助力贸易便利化升级
世界海关组织（WCO）支持埃塞俄比亚建立预裁定制度，旨在提高贸易便利化水平。通过研讨会，埃塞俄比亚海关官员明确了预裁定部门的职责范围，讨论了法律框架的修订和程序方面的问题。预裁定制度的建立将有助于埃塞俄比亚更好地融入全球贸易体系，提升自身的竞争力，吸引更多的投资。
助力玻利维亚海关战略升级世贸组织Mercator计划后续支持纪实
世贸组织（WCO）通过Mercator计划为玻利维亚海关管理局（AN）提供战略规划后续支持，旨在协助其制定多年度战略计划，提升海关效能，促进贸易便利化。本次线上研讨会评估了AN战略计划的制定进展，WCO专家提供了专业指导，优化了关键绩效指标，助力玻利维亚海关现代化建设，为国家经济发展做出贡献。
西非安全项目赋能性别平等共筑安全繁荣之路
西非安全项目（WASP）致力于提升西非地区边境安全，并通过性别平等与多元化（GED）组成部分，支持伙伴国家制定和实施具有性别敏感性和包容性的政策。项目利用WCO的GEOAT工具和培训，助力海关管理部门在人力资源、边境行动和利益相关者合作等方面全面实施GED，为西非地区的安全与可持续发展做出贡献。
世界海关组织助力巴勒斯坦海关构筑人才引擎驱动现代化转型
世界海关组织（WCO）助力巴勒斯坦海关推进人力资源管理（HRM）现代化改革，通过在突尼斯举办研讨会，支持其构建基于能力的人力资源管理体系，包括岗位目录开发、能力框架构建、能力词典编纂和岗位描述撰写。WCO专家将提供远程支持，确保改革顺利进行，旨在提升巴勒斯坦海关的服务效率和国际竞争力。
海关稽查如何升级世界海关组织助力塞拉利昂优化税收监管
世界海关组织（WCO）在塞拉利昂开展事后稽查诊断，旨在帮助该国提升税收监管能力。通过深入调研和专家建议，WCO为塞拉利昂量身定制了一套改进方案，涵盖法律法规、风险管理、信息化水平、人员培训和部门协作等方面。此举不仅提升了塞拉利昂的海关稽查水平，也为全球海关监管提供了有益的借鉴。
卡塔尔主办中东及北非地区风险评估与选案研讨会提升海关风险管理水平
世界海关组织（WCO）赞助、卡塔尔海关主办的中东及北非地区风险评估与选案研讨会在多哈举行，旨在提升该地区海关部门在风险管理方面的能力。研讨会聚焦风险评估与风险画像，通过案例研究、国别报告等形式，促进经验交流，提升海关部门风险识别和管理能力，以应对全球贸易日益复杂带来的挑战。
哥伦比亚税务海关强化事后审计能力WCO提供技术援助
世界海关组织(WCO)为哥伦比亚税务海关总署(DIAN)成功举办事后审计技术援助研讨会，旨在提升DIAN的事后审计能力，并协助其应用WCO事后审计诊断工具。通过专家的培训和指导，DIAN在理解事后审计概念、改进审计流程以及制定长期发展战略方面取得了显著进展，为构建更高效透明的税收体系奠定基础。