抖音体验分大变革百分制来袭30天考核商家如何应对
抖音体验分迎来重大调整，从5分制升级为100分制，考核周期缩短至30天。新规对商品、服务、物流体验的考核指标进行了精细化调整，旨在提升平台整体用户体验。商家需关注差评率、品退率、平均回复时长、售后拒绝率以及揽收及时率等关键指标，优化运营策略，方能在新规下获得竞争优势。
乌拉圭海关管理升级WCO领导力发展项目助力组织变革
世界海关组织（WCO）为乌拉圭海关中高级管理人员举办领导力与管理发展研讨会，助力其组织变革。研讨会涵盖自我认知、沟通激励、授权辅导和变革管理等核心内容，旨在提升管理者的领导力与管理能力，推动乌拉圭海关的现代化进程。参与者和高级管理层对WCO项目给予高度评价，认为其对全球海关能力建设具有重要价值。
亚马逊生态重塑AI赋能与规则变革下的卖家生存策略
本文深入剖析了亚马逊近期在AI应用、页面展示及规则调整等方面的变革，分析了其对卖家的影响，并提出了应对策略。强调卖家应回归产品本质，重视数据分析，拥抱AI技术，关注平台政策，打造品牌，以适应不断变化的市场环境。
海关未来领袖炼成记WCO奖学金计划助力全球贸易变革
世界海关组织（WCO）第83期奖学金计划第一阶段圆满结束，学员们的研究成果将推动海关现代化。WCO秘书长鼓励学员们分享实践经验，并赞扬他们是“海关的未来”。该计划旨在培养具有全球视野和创新精神的海关精英，为全球贸易发展贡献力量。
洛杉矶港口变革在即供应链升级重塑港口运营新模式
面对全球供应链挑战，洛杉矶港执行董事 Gene Seroka 提出港口变革的必要性。变革核心在于数字化、智能化、协同化，旨在提升效率、降低成本、增强竞争力，为全球港口行业树立榜样。
UPS卡车吹空调降温大作战背后的劳资博弈与物流变革
UPS计划为5000辆快递车安装空调，是与工会协议的关键一步，旨在改善司机工作环境。此举背后是劳资双方的博弈，以及UPS对网络重构和战略调整，反映了物流行业对员工权益和效率提升的重视。
蒙古海关领导力发展项目圆满落幕赋能高管驱动变革
世界海关组织为蒙古海关举办领导力发展研讨会，旨在提升高级管理人员的领导力，推动海关改革。研讨会强调“认识自我”和“管理自我”，涵盖领导力、伦理、沟通等主题。学员们反思自身管理方式，承诺改进。研讨会促使蒙古海关改进培训体系，为海关现代化奠定基础。
Shopify卖家的新增长点ChatGPT推荐订单激增背后的电商SEO变革
Shopify卖家发现来自ChatGPT的推荐订单激增，预示着电商搜索逻辑从传统搜索引擎向AI对话模式转变。文章分析了AI带货的原因，并提出GEO优化策略，包括配置结构化数据、转变内容策略、建立品牌权威性以及检查robots.txt文件，建议卖家抓住AI电商红利期。
物流人才告急31年度报告揭示行业发展瓶颈与破局之道
物流业面临人才短缺和技术变革。报告强调需提升行业吸引力，灵活应对劳动力市场，吸引并留住人才。
未来物流的变革者：人工智能在供应链管理中的崭新应用
本文探讨了人工智能在供应链管理和物流领域的变革潜力，分析了AI的预测能力、效率提升以及人类角色的重要性。尽管AI存在局限性，但其在处理数据、优化操作与增强全球贸易可见性方面的应用正不断拓展。