亚马逊美国当日达服务扩展至4000个小城镇:提升农村网购体验
亚马逊计划到2025年底在4000小城镇扩展快递服务,提升农村消费者体验与物流效率。
亚马逊计划到2025年底在4000小城镇扩展快递服务,提升农村消费者体验与物流效率。
埃及航空服务公司(EAS)是位于非洲和中东地区的重要航空地面服务提供商,总部位于开罗国际机场。该公司提供包括旅客服务、停机坪服务、载重平衡、货物仓储和安全保障等全方位的地面服务,致力于确保航班运行的安全、准时和高效,助力区域航空业的发展。
东南亚电商市场蓬勃发展,Shopee联盟营销增长,Ninja Xpress、Flash Express、Bukalapak积极合作创新,提升用户价值。
冈比亚税务局在世界海关组织支持下,实施基于胜任力的人力资源管理模式,完成职位目录、胜任力框架等工具,并在试点后获得积极反馈。未来将开发入职培训项目,并与国家机构分享经验,推动国家层面人力资源管理现代化。
世界海关组织为埃斯瓦蒂税务局举办了基于胜任力的人力资源管理虚拟研讨会,旨在提升其高层管理团队的胜任力,并协助构建与企业战略对齐的HRM体系。通过胜任力模型构建、招聘优化、培训提升和绩效管理改进,助力埃斯瓦蒂税务局实现人才战略升级,并为其他发展中国家税务机构提供借鉴。
WCO与哥伦比亚DIAN合作,通过GTFP提升其关务稽查能力。WCO提供支持,优化PCA战略和SOPs,促进贸易便利化和经济增长。
世界海关组织(WCO)与日本国际协力机构(JICA)联合启动“Master Trainer Programme”,旨在为太平洋岛国培养海关估价专家,构建区域培训体系,提升海关估价能力,促进贸易便利化,增加税收收入,并提升国际竞争力。首期工作组活动已成功举办,为后续行动奠定基础。
世界海关组织(WCO)应莫桑比克税务局(MRA)邀请,在华海关合作基金(CCF-China)资助下,对其人力资源管理(HRM)系统进行现代化诊断评估,旨在通过优化HR框架,应对人力资源挑战,实现战略目标。评估包括会谈、访谈和研讨会,最终向MRA提交改进建议,MRA局长表达了对未来合作的乐观期待。
抖音小店上线“无忧服务”,为有货源的商家提供一站式仓储、质检和客服服务,助力提升店铺体验分,获得更多流量扶持。开通后,商品将享受优质物流时效和客服满意度,适合有货源或完整供应链的商家。同时,平台推出体验分和物流分豁免政策,鼓励商家抓住机遇,实现店铺爆单。
芬兰邮政以Posti品牌战略升级,旨在提升瑞典市场影响力,通过统一品牌形象、优化服务内容,为客户提供无缝衔接的物流体验,加速国际化扩张,抢占北欧物流市场先机。此举是其深耕北欧市场、拓展国际业务的重要举措。