尼日利亚海关多元共融赋能发展性别平等与多样性战略深度推进
尼日利亚海关总署与世界海关组织合作,积极推进性别平等与多样性战略。通过修订行动计划、开展GED培训等举措,旨在提升海关人员的意识,构建包容多元的工作环境。WCO将持续提供技术支持,助力尼日利亚海关实现更公平、高效的发展。
尼日利亚海关总署与世界海关组织合作,积极推进性别平等与多样性战略。通过修订行动计划、开展GED培训等举措,旨在提升海关人员的意识,构建包容多元的工作环境。WCO将持续提供技术支持,助力尼日利亚海关实现更公平、高效的发展。
在瑞典政府资助的WCO-WACAM项目框架下,加蓬海关管理局成功举办“培训师培训”工作坊,显著提升了23名学员在海关估价、关税等关键领域的能力。该项目不仅为加蓬海关构建可持续的人才培养体系奠定基础,也为其他发展中国家提供了宝贵的经验借鉴。
世界海关组织(WCO)应苏丹海关请求,提供人力资源管理现代化支持,通过研讨会和远程协助,帮助苏丹海关构建基于胜任力的现代人力资源管理体系。该体系旨在提升人才吸引力、提高员工绩效、优化人才配置,增强组织竞争力,助力苏丹海关现代化。
世界海关组织(WCO)与日本国际协力机构(JICA)联合启动“Master Trainer Programme”,旨在为太平洋岛国培养海关估价专家,构建区域培训体系,提升海关估价能力,促进贸易便利化,增加税收收入,并提升国际竞争力。首期工作组活动已成功举办,为后续行动奠定基础。
世界海关组织(WCO)为不丹海关举办数据分析与人工智能研讨会,旨在提升其数据驱动决策能力。通过理论学习、实践操作和国际经验分享,不丹海关官员掌握了数据分析和AI在风险管理、欺诈检测等方面的应用,为海关现代化转型奠定基础。
世界海关组织对毛里求斯税务局的人力资源管理系统进行了诊断性审查,旨在支持该局建立现代化、透明化的人力资源管理体系。审查团队提出了基于胜任力的改进建议,毛里求斯税务局表示将积极采纳,以提升人力资源管理水平,支持税务工作。
本文深入解读国际航空运输协会(IATA)历年安全报告,分析航空安全趋势,提供提升飞行安全的实用建议。通过对事故数据、安全趋势和最佳实践的分析,帮助读者了解航空安全领域的最新动态,并将其应用到实际工作中,为航空安全事业贡献一份力量。
本文详细介绍了如何在Facebook上创建跨境店铺(Facebook Shop),涵盖了从准备工作到店铺上线的完整流程。通过开设Facebook Shop,商家可以利用Facebook庞大的用户基数和精准的广告投放系统,实现低成本、高效率的跨境电商销售,并与客户建立更紧密的社交联系。
近期亚马逊FBA库容骤降,卖家面临备货和断货风险。分析认为,此举或为提高动销率或推广亚马逊物流服务。亚马逊同时更新供应链标准,强调工人权益、环境保护和数据安全。卖家应提高动销率、多元化仓储、精细化运营并合规经营,积极应对挑战。
拼多多跨境项目Temu以低价策略迅速崛起,对卖家提出低于批发价的供货要求,并实施严格的背景审查和高强度工作模式。卖家需优化供应链、差异化选品、提升产品质量,以应对低价挑战。Temu的未来发展需在低价基础上注重品质与服务,实现可持续发展。